Fara í efni

Dómstólaleit

Leit í dómum íslenskra dómstóla

Héraðsdómur Reykjavíkur

Mál nr. E-3670/2017:

Jón Torfi Gylfason

(Lára Valgerður Júlíusdóttir lögmaður)

gegn

Heilbrigðisstofnun Austurlands

(Árni Ármann Árnason lögmaður)

Samningur. Verksamningur.

Fallist á kröfu stefnanda um að greiðslur samkvæmt verksamningi hefðu ekki verði í samræmi við það sem var umsamið, þegar horft var til upphaflegs samkomulags aðila, greiðslur sem inntar voru af hendi á grundvelli þess samkomulags svo og aðdraganda við samningsgerð.

Mál þetta var höfðað með birtingu stefnu þann 17. nóvember 2017 og dómtekið þann 5. september 2018. Stefnandi er Jón Torfi Gylfason, Háaleitisbraut 28, Reykjavík. Stefndi er Heilbrigðisstofnun Austurlands, Lagarási 22, Egilsstöðum.

Stefnandi gerir þær kröfur að stefndi verði dæmur til að greiða honum 4.789.700 krónur með dráttarvöxtum af 1.840.000 krónum frá 5.5.2017 til 05.06.2017, en af  3.410.000 krónum frá þeim degi til 16.06.2017, en af 4.760.000 krónum frá þeim degi til 18.06.2017, en af 4.789.700 krónum frá þeim degi til greiðsludags, allt að frádregnum innborgunum, 1.300.000 krónum þann 9.5.2017, 1.300.000 krónum  þann 1.6.2017, 945.000 krónum þann 16.6.2017 og 28.050 krónum þann 7.7.2017. Stefnandi gerir auk þess kröfu um málskostnað. Stefndi krefst þess að hann verði sýknaður af öllum kröfum stefnanda auk málskostnaðar.

I.

Málavextir og helstu ágreiningsefni

Stefnandi er sérfræðilæknir sem starfaði sem launþegi hjá stefnda í Fjarðabyggð frá september 2015 til júní 2016. Þann 10. júní 2016 var gerður verktakasamningur við hann til loka mars 2017. Í mars 2017 var síðan gerður nýr verktakasamningur með gildistíma frá 1. apríl 2017 til loka þess árs. Samningurinn var undirritaður þann 31. mars 2017 f.h. stefnda, af Guðjóni Haukssyni sem tók við starfi forstjóra stefnda þann 1. nóvember 2016. Nokkru áður eða þann 3. mars 2017 hafði stefnandi sent forstjóra stefnda tölvuskeyti með drögum að samningi þar sem segir m.a.

a) Fyrir hvern sólarhring í vinnu fær verksali greiddar 135.000 krónur

b) Fyrir hvern sólarhring fær verksali greiddar 5.000 kr. vegna fastráðningar.

Samtals fær verksali því greiddar 140.000 á sólarhring, jafn marga sólarhringa og í mánuði eru hverju sinni líkt og verð hefur í fyrri samningi. [..] Í svarskeyti forstjóra stefnda þann 13. mars 2017 til stefnanda eru gerðar ákveðnar athugasemdir við samninginn sem lúta að greiðslum fyrir aukadag stefnanda á læknastofu sinni í Reykjavík, stöðu yfirlæknis og greiðslu á bensíni. Síðan segir: „Að lokum vil ég árétta að verktakasamningur sem HSA er viljugt að gera fram til 15. desember hljóðar uppá sömu laun per dag og verið hefur. Því óskar HSA eftir því að gera sambærilegan verktakasamning og þú hefur verið með. Mögulegt er að semja við þig um greiðslu fyrir akstur og aukadag í rvk en þó dag sem ekki er greiddur af HSA og kæmi því til frádráttar.“

Stefnandi sendi stefnda reikninga vegna vinnu frá apríl 2017 en þá kom í ljós að aðilar höfðu ekki sama skilning á ákvæði 3 a) í samningnum um útreikning á kjörum stefnanda og fengust reikningarnir ekki greiddir að fullu. Reikningur nr. 38, dagsettur 15. apríl 2017 að fjárhæð 1.840.000 krónur var greiddur með 1.300.000 krónum þann 9.5.2017. Reikningur nr. 41, dagsettur 15. maí 2017 að fjárhæð 1.705.000 krónur var greiddur með 1.300.000 krónum þann 1.6.2017. Reikningur nr. 48, dagsettur 26. maí 2017, að fjárhæð 1.350.000 krónur var greiddur með 945.000 krónum þann 16.6.2017 og akstursreikningur dagsettur 1.5.2017 að fjárhæð 29.700 krónur var greiddur með 28.050 krónum. Stefnandi vísaði til þess að útgefnir reikningar væru í samræmi við framkvæmd eldri samninga en stefndi vísaði til þess að greiðslurnar væru í samræmi við orðalag verksamningsins. Ákvæði núverandi samnings sem ágreiningur er um hljóðar svo:

3) Kjör.

a) Fyrir hvern sólarhring í vinnu hjá HSA fær læknir greiddar samtals kr. 130.000 vegna starfa sinna sem heilsugæslulæknir.

Við það bætast kr. 5.000 vegna sérfræðistarfa sem kvensjúkdómalæknir hjá

HSA. Þeim hluta starfsins sinnir hann að jafnaði ½ dag í viku hverri á

Egilsstöðum, auk skoðana í mæðravernd samkvæmt beiðni ljósmæðra/lækna sem og sérfræðilegri ráðgjöf við annað fagfólk. Greiðslur HSA til læknisins eru því samtals kr. 135.000 fyrir hvern unninn sólarhring – sem er fullnaðargreiðsla launa, þar með talið orlof, lífeyrissjóð og önnur launatengd gjöld, allar greiðslur vegna gjaldskrárverka, vottorða og alls þess annars þess er tilheyrir störfum læknisins fyrir stofnunina. [...]

Með samningi þessum falla allir fyrri samninga(r) milli aðila úr gildi.

Í eldri samningi var ákvæðið svohljóðandi:

3) Kjör.

a) Fyrir hvern sólarhring í vinnu hjá HSA fær læknir greiddar samtals kr. 130.000 vegna starfa sinna sem heilsugæslulæknir.

b) Fyrir hvern sólarhring færi verksali greiddar kr. 5.000 vegna fastráðningar. Samtals fær verksali því greiddar kr. 135.000 sem er fullnaðargreiðsla launa, þar með talið þar með talið orlof, lífeyrissjóð og önnur launatengd gjöld, allar greiðslur vegna gjaldskrárverka, vottorða og annars þess er tilheyrir störfum verktakans fyrir stofnunina.Einnig innifela áðurgreindar greiðslur öll laun vegna sérfræðistarfa verksala í kvensjúkdómum hjá HSA, sem er að jafnaði hálfur dagur í viku auk tilfallandi skoðana í mæðravernd í heilsugæslu. [...]

Með samningi þessum falla allir fyrri samninga(r) milli aðila úr gildi.

Þar sem aðilar náðu ekki að leysa ágreininginn rifti stefnandi verksamningnum með bréfi dagsettu 22. maí 2017 og lauk störfum fyrir stefnda þann 26. maí 2017. Við aðalmeðferð málsins lækkaði stefnandi kröfugerð sína varðandi reikning nr. 51 þar sem gerð hafði verið krafa um greiðslu fyrir 1. maí 2017, sem átti ekki rétt á sér. Ágreiningurinn varðar uppgjör á verktakasamningi milli aðila fyrir læknisþjónustu á tímabilinu frá 1. apríl 2017 til 26. maí sama ár. Þá er jafnframt deilt um upphafstíma dráttarvaxta. Við aðalmeðferð málsins gáfu þeir Jón Torfi Gylfason og Guðjón Hauksson aðilaskýrslu. Þá gáfu skýrslu sem vitni Emil Sigurjónsson og Kristín Albertsdóttir.

II.

Helstu málsástæður stefnanda

Stefnandi byggir kröfur sínar á því að hann eigi að fá greiðslur í samræmi við það sem var umsamið og hefur tíðkast allt frá því að verktakasamningur var fyrst gerður á milli sömu aðila, fyrir tímabilið 10. júní 2016 til 31. mars 2017. Stefnda beri að efna ákvæði um greiðslu vakta með sama hætti og eftir fyrri samningi, enda hafi sérstaklega verið rætt við samningsgerðina að það ákvæði skyldi ekki taka neinum breytingum. Stefnandi vísar til þess að í tölvuskeyti forstjóra stefnda þann 16. mars 2017 sé sérstaklega tekið fram að sá verktakasamningur sem stefndi sé tilbúinn að gera til 15. desember 2017 hljóði upp á sömu daglaun og verið hafi. Stefnandi hafi mátt ganga út frá því að greiðslur yrðu með svipuðum hætti og áður, enda hafi hvorki verið gerðar neinar stórvægilegar breytingar á orðalagi samningsins né hafi hann verið upplýstur um neitt annað við samningsgerðina. Samningarnir séu nánast samhljóða og engar efnislegar breytingar réttlæti gerólíka túlkun þeirra. Stefnandi vísar jafnframt til þess að þau Emil Sigurjónsson, fyrrum mannauðsstjóri stefnda, og Kristín Albertsdóttir, fyrrverandi forstjóri stefnda, sem sömdu við hann í upphafi, hafi staðfest þann skilning að greiða ætti fyrir 30 daga að meðaltali í mánuði að undanskildum orlofs- og veikindadögum læknis og rauðum dögum öðrum en um helgar, nema stefnandi væri á vakt. Hann ætti að skila vinnu alla virka daga, en fengi ekki greitt ef hann væri í orlofi eða við vinnu í Reykjavík. Stefnandi vísar jafnframt til þess að Pétri Heimissyni núverandi framkvæmdastjóri lækninga hafi verið fullkunnugt um framkvæmd samningsins. Stefnandi byggir á því að stefndi geti ekki einhliða og fyrirvaralaust breytt túlkun sinni á verktakasamningi aðila. Stefndi sé bundinn af fyrri túlkun samningsins enda hafi hann staðfest að ekki hafi staðið til að breyta þeirri túlkun, samanber  yfirlýsingar núverandi forstjóra stefnda í töluvskeyti 16. mars 2017. Stefndi sé jafnframt bundinn af þeirri framkvæmd sem hafði verið viðhöfð hjá fyrri forstjóra og mannauðsstjóra. Stefnandi vísar til meginreglna samningaréttar um skuldbindingargildi samninga til stuðnings kröfunni.

III.

Helstu málsástæður stefnda

Stefndi byggir á því að það fái ekki staðist að stefnandi fá greiddar 135.000 krónur fyrir alla sólarhringa í mánuði, og vaktir þar að auki, þegar það komi skýrlega fram í samningi að einungis eigi að greiða fyrir hvern sólarhring í vinnu. Ákvæði 3. gr. verksamningsins verði að skýra eftir orðanna hljóðan. Það verði ekki skýrt á annan hátt en þann að einungis eigi að greiða fyrir hvern unninn sólarhring í mánuði, en ekki þá sólarhringa sem ekki er unnið. Slíkt standist enga skoðun og eigi sér enga stoð í orðalagi samningsins. Orðalag verksamningsins sé skýrt að þessu leyti og engin þörf að fara út fyrir samninginn sjálfan við túlkun hans, eins og dómafordæmi Hæstaréttar sýni. Stefndi byggir á því að allar reikningar sem stefnt er fyrir séu að fullu greiddir. Það sé því engin skuld fyrir hendi og því beri að sýkna stefnda. Stefnandi hafi krafist greiðslu fyrir daga sem séu umfram það sem hann átti rétt á. Þá hafi stefnandi einungist getað krafið um akstursgreiðslur fyrir á 17 daga samkvæmt verksamningnum. Þá bendir stefndi á að ákveðið ósamræmi sé í málflutningi stefnanda varðandi útreikninga á dögum. Samkvæmt skilningi stefnanda eigi ekki að greiða fyrir rauða daga, nema þeir falli á helgi. Allt að einu hafi stefnandi rukkað fyrir 1. maí 2017 sem var mánudagur. Stefndi vísar til þess að m.v. túlkun stefnanda þá eigi hann að fá greitt að meðaltali fyrir 30 daga í mánuði sem geri kr. 4.050.000. Því til viðbótar geti hann krafið um háar greiðslur fyrir aukavaktir hjá stefnda og til viðbótar hafi hann tekjur á læknastofu sinni í Reykjavík fyrir sérfræðistörf sín sem kvensjúkdómalæknir. Það standist ekki að stefnandi geti fengið greitt fyrir alla daga mánaðarins án tillits til þess hvort vinnuframlag hafi verið innt af hendi eða ekki. Stefndi bendir jafnframt á að það hefði verið óþarfi að taka það fram í samningnum að stefnandi fengi einn dag fyrir sunnan greiddan sérstaklega ef skilningur aðila hefði verið sá að stefnandi ætti að fá alla daga mánaðarins greidda. Þetta bendi ótvírætt til þess að einungis hafi átt að greiða fyrir unninn sólarhring. Stefndi vísar til þess að stefnandi geti ekki byggt á því að hann hafi fengið ofgreiðslur samkvæmt fyrri samningi og enn síður að þær geti gengið framar skýru orðalagi samningsins. Þá er því hafnað að einhvers konar samkomulag hafi komist á um það að stefnandi skyldi frá hærri greiðslur en orðalag samningsins segir til um. Stefnandi hefði þá átt að taka það sérstaklega fram áður en nýr verktakasamningur var undirritaður. Eina tilvísunin í núverandi samningi til eldri samninga sé sú að þeir séu allir fallnir niður. Stefndi vísar til þess að skilningur núverandi forstjóra og mannauðsstjóra sem undirrituðu núverandi samning f.h. stefnda sé skýr að því leyti að aðeins eigi að greiða stefnanda fyrir sólarhringa í vinnu. Sama sé að segja um skilning Péturs Heimissonar, sem er framkvæmdastjóri lækninga og faglegur yfirmaður stefnanda í störfum hans fyrir stefnda og yfirfór alla reikninga sem frá honum komu og gerði á þeim nauðsynlegar leiðréttingar. Þá sé skírskotun í ummæli fyrrverandi forstjóra ekki í samræmi við samskipti hennar við núverandi forstjóra, þar sem hún hafi staðfest að einungis hafi átt að greiða samkvæmt orðanna hljóðan. Þá er dráttarvaxtakröfu stefnanda mótmælt með vísan til þess að í málsástæðum er upphafstími dráttarvaxta 1. september 2017 með þeim rökstuðningi að þá séu allar greiðslur fallnar í gjalddaga. Stefnandi sé bundinn af þessu. Stefndi vísar til meginreglna samningaréttar um skuldbindingargildi samninga til stuðnings kröfunni.

IV.

Niðurstaða

Fallast verður á það með stefnanda að ekki hafi verið gerðar þær efnislegu breytingar á orðalagi síðari verksamningsins að þær gefi tilefni til þess að leggja til grundvallar ólíka túlkun verksamninganna tveggja. Í báðum verksamningunum er vísað til þess að greiðslur nemi tiltekinni fjárhæð fyrir hvern unninn sólarhring. Ágreiningurinn varðar fyrst og fremst hvort og þá hvaða áhrif upphaflegt samkomulag og sú greiðslutilhögun sem var viðhöfð við fyrri samninginn eigi að hafa á síðari samninginn, svo  og hvaða væntingar stefnandi og stefndi gátu haft varðandi síðari verksamninginn og þá um leið hvaða afleiðingar það kunni að hafa. Í skýrslutöku af Emil Sigurjónssyni, fyrrverandi mannauðsstjóra stefnda, og Kristínu Óskarsdóttur, fyrrverandi forstjóra stefnda, sem höfðu með höndum samningsgerð og útfærslu á greiðslum samkvæmt fyrri verksamningi, kom fram að samkomulag hefði verið um að stefnandi skyldi fá greidda 30,4 daga í mánuði, 135.000 krónur fyrir hvern dag. Þetta hefði verið sérstaklega rætt við samningsgerðina. Vaktaskylda í mánuði var miðuð við þriðju hverja vakt eða alls 10 vaktir í mánuði. Vitnið Emil Sigurjónsson vísaði jafnframt í tölvuskeyti frá 8. júní 2017 í gögnum málsins þar sem fram kemur að hvorki hafi verið greitt fyrir veikinda- og orlofsdaga né fyrir rauða daga sem féllu utan helgar, nema þá daga sem læknir var á vakt. Fyrir dómi kom jafnframt fram hjá vitninu að þessi útfærsla væri í samræmi við verktakasamninga sem hefðu verið gerðir við heilsugæslulækna, en þeir samningar væru yfirleitt til mjög skamms tíma, eða á bilinu frá viku eða 10 dögum til þriggja vikna. Samningurinn við stefnanda hefði verið fyrsti langtímasamningurinn sem var gerður og einungis hefði verið gengið frá einum öðrum slíkum samningi áður en vitnið fór í veikindaleyfi. Í skýrslutöku yfir Guðjóni Haukssyni kom fram að hann hefði ekki haft neinar forsendur til þess að gera sér grein fyrir því að það væri greitt með allt öðrum hætti eftir eldri samningi, en stóð í þeim samningi. Honum hefði fyrst orðið þetta ljóst þegar stefnandi sendi fyrsta reikninginn samkvæmt nýjum verktakasamningi. Það hefði aldrei komið upp í samtali hans við stefnanda fyrir undirritun samningsins að þetta ættu að vera 30 dagar í mánuði. Með vitnisburði Emils Sigurjónssonar og Kristínar Albertsdóttur, framburði stefnanda sjálfs og framkvæmd upphaflegs verktakasamnings þykir sannað að stefnandi og stefndi hafi upphaflega samið um að greiðslur skyldu taka mið af 30,4 samningsdögum í mánuði, en frá þeim skyldu dragast veikinda- og orlofsdagar og rauðir frídagar aðrir en um helgar. Það verður því ekki fallist á með stefnda að stefnandi hafi fengið ofgreiðslur samkvæmt fyrri verksamningi, heldur voru þessar greiðslur í samræmi við upphaflegt samkomulag stefnanda og stefnda, þó að það samkomulag hafi ekki endurspeglast í orðalagi verksamningsins sjálfs. Þessar greiðslur voru jafnframt í samræmi við þá verktakasamninga sem stefndi gerði við aðra lækna á þessum tíma. Núverandi verktakasamningur aðila frá 31. mars 2017 tók mið af fyrri verktakasamningi og má t.d. finna sömu málvillur í báðum samningunum. Þó að aðrir einstaklingar hafi skrifað undir samninginn f.h. stefnda var samningurinn eftir sem áður á milli sömu aðila. Orðalag beggja verktakasamninganna var sambærilegt að því leyti að hvorugur samninganna endurspeglaði það samkomulag sem upphaflega var lagt til grundvallar og greiðslur miðuðust við. Fallast verður á það með stefnanda að orðalag ákvæðisins geti, eins og atvikum er háttað, ekki eitt og sér ráðið úrslitum varðandi verktakasamning stefnanda og stefnda, Þar skiptir mestu að upphaflegt samkomulag stefnanda og stefnda tók mið af 30,4 sólarhringum í mánuði og greiðslur á grundvelli þess samkomulags voru inntar af hendi þrátt fyrir orðlag fyrri verktakasamningsins sem er sambærilegt við orðlag núverandi verktakasamnings. Í aðdraganda síðari samningsins sendi stefnandi drög til núverandi forstjóra stefnda þar sem fram kom að greitt yrði fyrir jafn marga sólarhringa og í mánuði eru hverju sinni líkt og verið hefði í fyrri samningi. Það fær því ekki staðist að umræddur dagafjöldi hafi ekki komið upp í samskiptum stefnanda við núverandi forstjóra stefnda í aðdraganda síðari verktakasamningsins. Í svarskeyti forstjóra stefnda við umrædd drög, gerir hann athugasemdir við fjölgun á daga í Reykjavík umfram það sem kemur fram í núverandi samningi, starfsheitið yfirlæknir og bensínkostnað. Í framhaldi af því er áréttað að sá verktakasamningur sem stefndi vilji gera til 15. desember 2017 hljóði upp á sömu laun á dag og verið hafi. Jafnframt er tekið fram að stefndi óski eftir að gera sambærilegan vertakasamning við fyrri samning.  Í tölvuskeyti forstjórans er sérstaklega tekið fram að hann sé búinn að hugsa þetta töluvert. Ekkert í þessum samskiptum gaf stefnanda tilefni til þess að ætla að til stæði að breyta þeim skilningi sem unnið hafði verið eftir samkvæmt upphaflegu samkomulagi. Þvert á móti gáfu samskiptin tilefni til að ætla að ekki stæði til að gera neinar breytingar að þessu leyti. Þær röksemdir stefnda að það hefði verið óþarfi að tiltaka að stefndi ætti að greiða óskert laun ef skilningur aðila hefði verið sá að stefnandi ætti að fá alla daga mánaðarins greidda fá ekki staðist. Upphaflegur samningur aðila var um það að miða við 30,4 daga í mánuði, en til frádráttar kæmu veikinda- og orlofsdagar, þó þannig að stefnandi fengi greiddan einn dag í Reykjavík. Ef til stóð að auka við þá daga þurfti eðlilega að taka það fram í samningi. Í tölvuskeyti forstjóra stefnda þann 13. mars 2017 kemur fram í niðurlagi að stefndi sé tilbúinn að fallast á aukadag sem komi til frádráttar. Ekki verður séð að stefndi þurfi sérstaklega að vísa í einhvern frádrátt að þessu leyti ef einungis stóð til að greiða fyrir hvern unninn dag. Þá er ekki fallist á að þær breytingar sem gerðar voru á þeim drögum sem stefnandi sendi stefnda í tölvuskeyti 3. mars 2017 feli í sér að stefndi hafi hafnað þessum sjónarmiðum. Í skýrslu forstjóra stefnda fyrir dómi kom fram að hann hefði ekki áttað sig á þessum skilningi fyrr en eftir að fyrsti reikningurinn barst eftir undirritun samningsins. Það er því útilokað að hann hafi mótmælt þessum sjónarmiðum fyrir þann tíma. Þá verður ekki fallist á það með stefnda að það skipti máli að í síðari verktakasamningi sé ákvæði þess efnis að allir fyrri samningar séu fallnir úr gildi. Sama ákvæði um að eldri samningar féllu niður var einnig að finna í upphaflegum verktakasamningi. Ákvæði um greiðslu verkkaups var efnislega óbreytt frá fyrri verktakasamningi og báðir samningsaðilar höfðu skilið það þannig að það kæmi ekki í veg fyrir að verktakagreiðslur tækju mið af 30,4 samningsdögum og greiðslum samkvæmt því. Ákvæði um niðurfellingu eldri samninga breytir ekki þessum skilningi sem auk þess á sér frekari stoð í aðdraganda síðari verktakasamningsins. Að því er varðar upphafstíma dráttarvaxta þá er kröfugerð stefnanda skýr hvað dráttarvexti varðar og verður hún lögð til grundvallar, enda er fallist á kröfu stefnanda um að stefnda hafi ekki verið stætt á því að draga frá útgefnum reikningum umræddar fjárhæðir á þeim dögum sem upphafstími dráttarvaxta er miðaður við, að öðru leyti en því að fallist er á það með stefnda að stefnandi hafi átt rétt á aksturspeningum í 17 daga í maí en ekki 18. Eftir þessum úrslitum og með vísan til 1. mgr. 130. gr. laga nr. 91/1991 ber stefnda að greiða stefnanda málskostnað sem þykir hæfilega ákveðinn 1.250.000 krónur og hefur þá verið tekið tillit til greiðslu virðisaukaskatts. Af hálfu stefnanda flutti málið Lára V. Júlíusdóttir lögmaður. Af hálfu stefnda flutti málið Árni Ármann Árnason lögmaður. Helgi Sigurðsson héraðsdómari kvað upp dóm þennan.

D Ó M S O R Ð

Stefndi greiði stefnanda 4.788.050 krónur með dráttarvöxtum af 1.840.000 krónum frá 5.5.2017 til 05.06.2017, en af 3.410.000 krónum frá þeim degi til 16.06.2017, en af 4.760.000 krónum frá þeim degi til 18.06.2017, en af 4.788.050 krónum frá þeim degi til greiðsludags, allt að frádregnum innborgunum, 1.300.000 krónum þann 9.5.2017, 1.300.000 krónum þann 1.6.2017, 945.000 krónum þann 16.6.2017 og 28.050 krónum þann 7.7.2017. Stefndi greiði stefnanda 1.250.000 krónur í málskostnað.

Helgi Sigurðsson (sign.)